完善的培训体系

乐榕融医药构建了覆盖全员、分层分类、持续赋能的培训体系，以医药行业合规要求为底线，以岗位专业能力为核心，以员工成长与企业发展为目标，全方位提升团队专业素养与服务能力，为药品批发、仓储配送、客户服务等业务高效开展筑牢人才支撑。 新员工培训 企业文化、组织架构、核心业务流程、医药行业基础法规（药品管理法、GSP 基础）、仓储配送规范、客户服务基础礼仪、岗位职责与行为准则 专业技能培训 药品分类与质量管控、冷链药品储存与运输细则、医疗器械全品类知识、药品采购与供应商管理、订单处理与履约技巧、药品效期与破损管理、合规配送实操、慢性病用药指导、客户需求精准对接 管理能力培训 团队管理与人才培养、仓储物流精细化管理、客户资源维护与拓展、营销方案策划与落地、跨部门协同高效执行、风险管控与合规管理、成本控制与效率优化 继续教育 与医药类院校深度合作，提供学历提升专项支持；协助员工报考执业药师、药品经营管理师等职业资格认证；开展行业前沿政策解读、数字化运营技能进阶培训